
Kolumne auf Consulting.de: „Warum Beraterhonorare so sind wie sie sind“
Seit Jahren steht die Höhe der Tagessätze in der Unternehmensberatung in der Kritik. Doch wie werden die Honorare in der Beratungsbranche eigentlich gebildet? Und wie […]
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Zur neuen Auflage meines Lehrbuchs hat Alexander Kolberg vom Beratungsportal ‚Consulting.de‘ ein Interview mit mir geführt. Als Besonderheit des Lehrbuchs hob ich hervor, dass nicht […]
Aus der Reihe „Fluch und Segen“ geht es diesmal um das Smartphone, eine der besten Marketing-Innovationen der letzten Jahrzehnte überhaupt. Doch wie so oft hat jede […]
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Für viele Hochschulabsolventen ist der Berufseinstieg in die Unternehmensberatung vor allem ideal, weil sie eine streng praxisorientierte Grundausbildung erhalten. Sie müssen sich nicht gleich zu […]
Personalberater suchen Führungskräfte und Spezialisten im Auftrag personalsuchender Unternehmen. Doch wer führt eigentlich für die vielen Hochschulabsolventen mit Bachelor- oder Masterabschluss eine fundierte Berufseinstiegsberatung durch? […]
Die Fluktuationsrate ist die wichtigste Kennziffer im Personalbereich und zählt zu den zehn bedeutendsten Unternehmenskennzahlen überhaupt. Sie wird als ein Barometer für die Attraktivität eines […]
Letzte Woche hatte ich die besondere Freude und das Vergnügen, die Fa. Insight Consulting in ihren neuen Räumen in der Rosenthaler Straße zu besuchen. Die […]
Welcher Weg ist der ideale Einstieg in die Unternehmensberatung? Der klassische Weg oder der Weg über den zweiten Bildungsweg? Doch das ist nicht entscheidend. Wichtig […]
Wenn Beraterrollen auf Kundenerwartungen treffen, wird es spannend. Werden die Kundenerwartungen erfüllt oder gar übertroffen, spricht man von Kundenzufriedenheit. Werden sie nicht getroffen, stellt sich Frust […]
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