Kolumne auf Personalintern.de: Employer Branding und Arbeit 4.0 – zwei faszinierende, aber völlig überflüssige Begriffe

Was haben Employer Branding und Arbeit 4.0 gemeinsam? Einerseits sind beides Modebegriffe der modernen Arbeitswelt. Doch andererseits sind beide Bezeichnungen völlig überflüssig und bringen keinen Erkenntniszuwachs. Warum? Schließlich hatten beide Begriffe in den letzten Jahren doch einen richtigen Hype? Ein Beitrag für alle, die Managementbegriffe lieber hinterfragen als nachsprechen. Hier weiterlesen.

Zum Foto: Die Dampfmaschine brachte die erste industrielle Revolution, die Industrie 1.0. Doch was genau bedeutet die Versionsnummer bei Arbeit 4.0? (Bild: picture alliance / COLLECTION CHRISTOPHEL | Euan Lloyd Prodcutions / Films M)

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